Aumento de 1,61% com arredondamento ao euro superior BR’s e Letras; Aumento de 1,61% sobre a Antiguidade, subsídio de alimentação, horário especial contínuo e turnos e folgas rotativas com excepção dos máximos (tectos) que aumentam 2%; Prémio de produtividade pago de uma só vez nas condições anteriormente definidas 175 € Distribuição de lucros 50% da remuneração base desde que o trabalhador tenha um mínimo de seis meses de trabalho efectivo sem faltas injustificadas e com avaliação "Correspondente aos objectivos"; Prémio de assiduidade 1,125% da remuneração base e complemento ao respectivo prémio nas condições anteriormente definidas. Para ler todo o conteúdo clique aqui.
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