Uma alteração que a EDP na negociação do ACT2014 sempre sugeriu. O peso da burocracia e a incerteza das informações, que eram pedidas no anterior sistema, foi sempre um dos argumentos da empresa, que com alguma informalidade falava em proposta mais vantajosa para os trabalhadores. Oportunidade desaproveitada!...
A ASOSI sempre preferiu a mudança de paradigma nesta matéria negocial e por isso a introdução da cláusula 110ª veio permitir esta discussão, embora tardia, e que lamentamos que uns ainda estejam agarrados ao passado, sabendo que a cláusula 108ª do ACT excluía quase 50% dos trabalhadores deste subsídio.
Valores propostos pela empresa com majoração de 10% no 2º filho e seguintes:
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